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- [人力资源] 战略没有文化无法落地 李玉萍
- 李玉萍,战略没有文化无法落地,麦肯锡(Mckinsey)提出了7-S管理模式,认为企业的组织要素由战略(strategy)、结构(structure)、系统(systems)、风格(style)、人员(staff)、共同价值观(sharedvalues)以及技能(skills)组成。共同价...
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- [企业战略] 企业老板面对寒冬侵扰千万不能乱了方寸! 于斐
- 于斐,企业老板面对寒冬侵扰千万不能乱了方寸!,企业老板面对寒冬侵扰千万不能乱了方寸!蓝哥智洋国际行销顾问机构于斐经济衰退、市场惨淡、客源稀少、持币待购、竞争惨烈等等,构成了世界金融危机对中小企业的影响之大之深。这不,片刻之间一切都在我们身边急剧变化着,有的企业生产停止了,有...
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- [生产管理] 如何激励一线员工 钮黔
- 钮黔,如何激励一线员工,与很多企业交流时经常听到抱怨:“现在的年轻人真难管,一不高兴,工作扔下就走人了,招人还很困难,好不容易招来几个新人,刚到车间熟悉情况,没过几天招呼也不打就自动离职了,真不知该怎么办?” 的确,环境变了。以前企业随便在工厂门口贴个招工启事,...
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- [人力资源] 经济危机下的企业人力资源成本控制策略(赵炜) 赵炜
- 赵炜,经济危机下的企业人力资源成本控制策略(赵炜),经济危机下,人力资源成本的控制成了HR直面的首要问题,大多数企业采取了简单的“裁员减薪”,虽然“裁员减薪’是最快速最见效的办法,但它会给组织带来极大的伤害和负面影响。裁员不但严重地损坏害了企业的社会声誉,而且伤害了企业内部员...
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- [战略管理] 应对危机要做哪些功课 熊星
- 熊星,应对危机要做哪些功课,面对当前全球的金融危机,中国的实体经济也已经受到影响。因此,企业近期最多的声音是“人力资源优化”(裁员的委婉说法)、“福利优化”(降工资的委婉说法)。很多管理者接到来自决策层的任务,但无论我们采用什么方法,这些任务要么伤害员工忠诚度,要么就违反了...
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- [品牌战略] EAP是现代企业管理的一帖良方 徐培杰
- 徐培桀,EAP是现代企业管理的一帖良方,EAP(员工帮助计划)由美国人发明,最初用于解决员工酗酒、吸毒和不良药物影响带来的心理障碍。新创企...
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- [领导技巧] 蒋小华:有关凝聚力的小秘方 蒋小华
- 蒋小华,蒋小华:有关凝聚力的小秘方,华略咨询首席顾问蒋小华认为,员工没凝聚力说明企业缺乏领导力,凝聚力提炼就是领导力修炼的过程。继续期待人们探讨领导力话题,让企业多一点领导者,少一点管理者。...
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- [营销策划] 2011企业突围“七剑” 陈讲运
- 陈讲运,2011企业突围“七剑”,对于很多太阳能企业来说,乱象丛生的2010即将过去,在迷惘和无奈中,暗自神伤。2011年市场更为残酷,出路何在?...
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- [激励机制] 把培训融入到企业年会中去 赵卓可
- 赵卓可,把培训融入到企业年会中去,2008年,注定是不寻常的一年,众志成城的大地震,百年圆梦的奥运会,还有多年不遇的经济危机,更是让企业经历了一次生与此的考验,回顾08,展望未来,值此新旧交替之际,我们迎来了一年一度的企业年会。企业年会——是总结工作,表彰反思,激扬士气,部署战略...
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- [战略管理] 浅谈初创民企“理才”之道 蔡忠成
- 蔡国琼,浅谈初创民企“理才”之道,浅谈初创民企“理才”之道...
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