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- 领导者们正在创造领导者吗？
- 人们对领导能力的传统观点就是英雄独奏主义者完成的事情。没有什么比这种想法更偏离真理的了。 英雄主义领导的秘密——独奏主义——即古老又很流行。 几周前，我见到了一位非常了不起的商业领袖。他经营一家价值数十亿美元的全球能源公司，该公司情况复杂并且不稳定。作为一位...
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- 管理会计能力素质提升工程在京启动
- 1月19日，国际化管理会计人才建设高峰论坛暨管理会计能力素质提升工程发布会在北京隆重举行，来自全国各省市100余家大型会计培训机构及企业代表200余人参加了此次大会。来自美国管理会计师协会(IMA)、中国企业财务管理协会、中国商业会计学会、中国贸易促进委员等行业协会的嘉宾，以及清华大学经济...
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- 成功做领导者的12大技能
- 比如领导力，简单地说，就是领导能力。我发现：领导艺术娴熟的人，一定是领导能力超强的人。凡领导者皆有能力，只不过能力有大小之分、高低不同。对于低能的领导，谁也不敢恭维他的领导艺术，对于领导能力超强者，人们可能会说他很有领导才能，也有人会说他的领导艺术不错。如同唱歌，宋祖英唱得好...
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- 蔡宏柱：品质铸就企业
- 稻花香集团公司董事长兼总经理蔡宏柱 前言现代企业的竞争说到底是人才的竞争，而人才竞争的实质则是诉诸素质的竞争，因此，作为企业领导者要想适应竞争的需要，做好工作，打开局面，取得成功，就必须全面提高自身的素质。 企业领导者应具备哪些素质呢？企业领导者应具备的基本素质，包括：思想素质...
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- 海德思哲：中国企业领导者的素质是吸引和挽
- 全球领先的高级人才搜索、领导力咨询和文化塑造服务提供商海德思哲国际咨询公司（纳斯达克股票代码：HSII）发布了一份题为《如何在中国正确推动雇主品牌建设（）》的报告，深入探讨了高级人才在竞争日益激烈的顶尖人才市场上最看重哪些方面。...
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- 光辉国际最新研究成果表明：女性更擅长于
- 全球领先的人才和组织咨询公司光辉国际（NYSE:KFY）旗下光辉合益的最新研究表明：除了情商中的情感自控能力（男女在此项上无差异）外，女性在所有情商能力测评上的得分均高于男性。...
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- 团队领导者施惠的七种方法
- 1、好事要分开享受 如果你要给员工发1万元的奖金，那么最好分两次，每次给他5000元，这样尽管他拿到的总和还是1万元，但较之你一次性给他，他所获得的快乐更大。人在“得”的时候是边际效用递减的，所以分两次听到两个好消息等于经历了两次快乐，这两次快乐的总和，要比一次性享受两个好...
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- 领导者的五种习惯行为
- 当你处于最佳领导状态时，你做了什么？如何让他人自愿追随我们？我们如何让他人自愿齐心协力迈向一个共同目标？如何激励他们为共同目标而奋斗？ 30年来，经典权威著作《领导力》的作者之一、美国圣克拉拉大学列维商学院的院长巴里·波斯纳在全球范围内问了几千位领导者这样的问题，试图找出...
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- 杰出领导者的5项基本工作
- 对于企业家来说，坚持完成文中这五项工作就可以让自己与公司及员工都从中获益。而如果企业家没有能够完成好这些工作，不论再怎么努力工作，公司与自身最终都将落入到失败的境地中。 1、确保所有员工都可以获得成长的机会。对于企业家来说，如果仅仅关注于是否可以按时完成任务、达成既定目标以及展...
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- IMA倡议发起管理会计能力素质提升工程
- 随着中国经济改革步伐的加快，管理会计正在成为创新管理和提质增效的主力军，这是令众多管理会计推广工作者感到欣喜的发展趋势。自21世纪初，美国管理会计师协会(IMA)就已开始结合国际管理会计的发展经验，为中国培养国际化的注册管理会计师，并积极推动现代管理会计知识和理念的普及，迄今为止，...
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